J'ai rendez-vous, demarche personnelle, demain matin with the big directeur de chez PCD. Je vais lui soumettre l'idée suivante: chaque salarié du site offre une heure de son travail ( et la direction abonde pour chaque heure offerte)
Sur le fond , la direction est OK! Elle doublera chaque heure offerte; le hic étant la mise en place juridique de la chose (ex: Que fait-on si dans six mois si un salarié leur fait un procés pour non paiement de cette heure, en cas d'accident de travail pendant cette heure, etc.etc.)
http://www.santeformationdeveloppement.org/minisite.php?op=Urgence_Sri_Lanka